PT. Mandala Multifinance

lowongan banyak posisi


KESEMPATAN BERKARIR DI SALAH SATU PERUSAHAAN PEMBIAYAAN TERBESAR DI INDONESIA SAAT INI MEMBUTUHKAN KARYAWAN UNTUK MENGISI POSISI SEBAGAI BERIKUT :

1. KORMAX (CABANG TANAH GROGOT)

SYARAT :
a. Pria/ Wanita, Usia Maks. 30 Tahun
b. Pendidikan Min. D3 / S1
c. Menyukai pekerjaan lapangan
d. Berpengalaman sebagai Leader atau koordinator minima 1 tahun
e. Berpengalaman di bidang Marketing
f. BERDOMISILI DI TANAH GROGOT

2. Staff Operational (CABANG BERAU)

SYARAT
a. Pria/Wanita Usia Maks. 30 Tahun
b. Pendidikan Min. D3 / S1 Ekonomi
c. Berpenampilan Menarik
d. Menguasai Komputer Min Ms.Office
e. Pengalaman Dibidangnya Lebih Disukai (Fresh Graduated) Dipersilahkan Melamar
f. BERDOMISILI DI BERAU

3. Security (CABANG BERAU)

SYARAT
a. Pria Usia Maks. 35 Tahun
b. Pendidikan Min. SMA
c. Jujur dan Bertanggung Jawab
d. Memiliki SKCK
e. Pengalaman Dibidangnya Lebih Disukai (Fresh Graduated) Dipersilahkan Melamar
f. BERDOMISILI DI BERAU

4. Staff Administrasi PO ( CABANG TARAKAN)

SYARAT :
a. Pria Usia Maks. 30 Tahun
b. Pendidikan Min. D3 / S1
c. Belum menikah
d. Berpenampilan Menarik
e. Menguasai Komputer Min Ms.Office
f. Pengalaman Dibidangnya Lebih Disukai (Fresh Graduated) Dipersilahkan Melamar
g. BERDOMISILI DI TARAKAN

5. Staff Operational (CABANG TENGGARONG)

SYARAT
a. Pria Usia Maks. 30 Tahun
b. Pendidikan Min. D3 / S1
c. Berpenampilan Menarik
d. Menguasai Komputer Min Ms.Office
e. Pengalaman Dibidangnya Lebih Disukai (Fresh Graduated) Dipersilahkan Melamar
f. BERDOMISILI DI TENGGARONG/ KOTA BANGUN

6. Messenger (CABANG SAMARINDA)

SYARAT
a. Pria Usia Maks. 30 Tahun
b. Pendidikan Min. SMA
c. Jujur dan Bertanggung Jawab
d. Memiliki Kendaraan Pribadi dan Sim C
e. Belum menikah
f. Menguasai Area Samarinda dan sekitarnya
f. BERDOMISILI DI SAMARINDA

7. HR- Recruiter (KALTIM)

Syarat :
1. Pria / wanita; dengan usia maksimal 30 tahun.
2. Pendidikan Minimal S1 Psikologi
3. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai HRD / pengalaman di bidang rekrutmen.
4. Memiliki kemampuan administrasi Alat Tes Psikologi dan teknik interview yang baik.
5. Bersedia mobile (jalan dinas) ke cabang cabang yang ada di area Kaltim dan Kalbar
6. Berdomisili di Samarinda/ Balikpapan

Deskripsi pekerjaan :
A. Melakukan proses pencarian pelamar kerja dengan menggunakan metode pasif dan aktif (Pasang iklan lowongan kerja di koran, Bekerja sama dengan pihak eksternal, dan Melakukan promosi lowongan kerja di berbagai macam media yang ada di wilayah Kaselteng.)
B. Menjalin hubungan dengan instansi pemerintahan, swasta maupun pihak Universitas dalam pencarian kandidat.
C. Melakukan psikotes dan interview calon karyawan.

Jika Anda Berminat, silahkan kirimkan lamaran dan CV anda
Email ke
mmf.hrdkaltim@gmail.com
(Subject lamaran posisi yang di lamar)